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Le ultime news da www.dottrinalavoro.it - DTL Modena

notizie e aggiornamenti normativi
  1. Il Consiglio dei Ministri, nella seduta n. 105 del 29 novembre 2024, su proposta del Ministro del lavoro e delle politiche sociali Marina Calderone, ha deliberato la nomina a direttore dell’Agenzia unica per le ispezioni del lavoro, denominata “Ispettorato nazionale del lavoro”, al dottor Danilo Papa, dirigente di prima fascia del ruolo del medesimo Ispettorato.   Fonte: sito Governo
  2. approfondimento di Eufranio Massi   “Le questioni relative al lavoro dei cittadini extra comunitari privi del permesso di soggiorno sono, purtroppo, sempre all’ordine del giorno e gli addetti alla vigilanza, nel corso dei propri accessi ispettivi, si trovano ad affrontare una serie di situazioni tra loro correlate, atteso che le prestazioni di tali lavoratori, avvengono “in nero” a scapito di qualsiasi forma di tutela di salute e sicurezza sul lavoro, nel disprezzo dei trattamenti economici previsti dai contratti collettivi ed il reato di caporalato è sempre più presente con forme di sfruttamento determinate da condizioni di estremo bisogno. È, questa una piaga che i controlli degli organi di vigilanza e le forze dell’ordine non riescono a sradicare completamente e, sicuramente, sarebbero necessarie misure più drastiche di natura penale. …”   Leggi l’articolo 
  3. La Fondazione Studi Consulenti del Lavoro ha pubblicato, in data 28 novembre 2024, un aggiornamento delle FAQ relative al cd. Bonus Natale, previsto dal Decreto Omnibus (art. 2-bis, del Decreto Legge n. 113/2024), consistente in una indennità di 100 euro corrisposta ai lavoratori dipendenti, in presenza di determinati requisiti, direttamente nella tredicesima mensilità. Cambiano le regole di accesso per il Bonus Natale, l’indennità fiscale pari a 100 euro e da corrispondere ai lavoratori insieme alla tredicesima mensilità. Una delle novità introdotte Con il Decreto Legge n. 167/2024 cambiano, parzialmente, le regole di accesso per il Bonus Natale, chiarite dalle Entrate con la circolare n. 22/E dello scorso 19 novembre. I datori di lavoro potranno, infatti, riconoscere l’indennità ai lavoratori con almeno un figlio a carico a prescindere dal fatto che siano coniugati, separati, divorziati, monogenitori o conviventi.   Le Faq aggiornate sul Bonus Natale   Fonte: Fondazione Studi Consulenti del Lavoro
  4. Il Ministero dell’Economia e delle Finanze ha pubblicato, nella Gazzetta Ufficiale n. 278 del 27 novembre 2024, il Decreto 15 novembre 2024, con la perequazione automatica delle pensioni con decorrenza dal 1° gennaio 2025. La percentuale di variazione per il calcolo della perequazione delle pensioni per l’anno 2023 è determinata in misura pari a +5,4 dal 1° gennaio 2024. La percentuale di variazione per il calcolo della perequazione delle pensioni per l’anno 2024 è determinata in misura pari a +0,8 dal 1° gennaio 2025, salvo conguaglio da effettuarsi in sede di perequazione per l’anno successivo.   Fonte: MEF     MINISTERO DELL’ECONOMIA E DELLE FINANZE DECRETO 15 novembre 2024  Perequazione automatica delle pensioni con decorrenza dal 1° gennaio 2025. Valore della percentuale di variazione – anno 2024. Valore definitivo della percentuale di variazione – anno 2023. IL MINISTRO DELL'ECONOMIA E DELLE FINANZE di concerto con IL MINISTRO DEL LAVORO E [...]
  5. approfondimento di Vincenzo Aricò* – Funzionario dell’Ispettorato Nazionale del Lavoro presso La Direzione Centrale Innovazione Tecnologica e Pianificazione   “Il perfezionamento della notifica tramite PEC, sia nel settore pubblico che privato, ha generato nel corso degli anni un acceso dibattito giurisprudenziale. Con la sentenza a Sezioni Unite n. 28452 del 2024, la Corte di Cassazione ha fatto chiarezza sul tema della mancata notifica per “casella piena”, sottolineando il valore della ricevuta di consegna e la responsabilità del destinatario nella gestione della propria casella PEC. Quali sono le ragioni alla base della decisione della Cassazione? ….” continua la lettura dell’articolo   * Le considerazioni sono frutto esclusivo del pensiero dell’autore e non hanno carattere in alcun modo impegnativo per l’Amministrazione di appartenenza.
  6. Il Ministero delle Imprese e del Made in Italy ha pubblicato, nella Gazzetta Ufficiale n. 278 del 27 novembre 2024, il Comunicato relativo al decreto 19 novembre 2024 – «Voucher 3I – investire in innovazione». Con decreto del direttore generale per gli incentivi alle imprese 19 novembre 2024 sono stati definiti i termini e le modalita’ per il riconoscimento del «Voucher 3I – Investire In Innovazione», volto a promuovere, tra le microimprese e le start-up innovative, la conoscenza e la consapevolezza delle potenzialità connesse alla brevettazione delle invenzioni e a sostenere la valorizzazione dei processi di innovazione attraverso il sostegno all’acquisizione dei servizi di consulenza, ai sensi del decreto interministeriale 8 agosto 2024. Il decreto fissa i termini per la presentazione delle domande di accesso alle agevolazioni dalle ore 12,00 alle ore 18,00 del 10 dicembre 2024, e dalle ore 9,00 alle ore 18,00 dei giorni lavorativi successivi, fino a [...]
  7. Partecipa al nuovo webinar gratuito del Dott. Eufranio Massi. Il 12 dicembre 2024, alle ore 15:00 nell’evento “Come cambia il lavoro nel 2025 con il “Collegato Lavoro” e la legge di Bilancio”. Le iscrizioni sono già aperte, basta accedere alla piattaforma Gotowebinar. Durante la diretta, i partecipanti potranno inviare domande inerenti ai temi del webinar al Dott. E. Massi, utilizzando l’apposita chat. I quesiti verranno poi affrontati nell’ultima mezz’ora dell’incontro. Gli argomenti del webinar COLLEGATO LAVORO Le novità per i contratti a tempo determinato: un cantiere sempre aperto La durata del patto di prova nei contratti a termine Le semplificazioni nei contratti di somministrazione L’apprendistato duale e la possibilità di correlare l’apprendistato di primo livello, con il Professionalizzante, o con l’Alta formazione Il contratto ibrido: cosa è e le possibili criticità Le nuove regole per le dimissioni dovute a fatti concludenti Integrazioni salariali e prestazioni di lavoro nei giorni di fruizione: cosa succede? [...]
  8. La Camera dei deputati, nella seduta di mercoledì 27 novembre 2024, ha approvato il disegno di legge di conversione del decreto recante disposizioni urgenti in materia di ingresso in Italia di lavoratori stranieri, di tutela e assistenza alle vittime di caporalato, di gestione dei flussi migratori e di protezione internazionale, nonché dei relativi procedimenti giurisdizionali (cosiddetto decreto flussi) (C. 2088-A). Il provvedimento passa all’altro ramo del Parlamento.   Fonte: sito Camera.it  
  9. L’INPS, con la circolare n. 99 del 26 novembre 2024, illustra i contenuti delle disposizioni in materia di integrazione al reddito in favore dei lavoratori dipendenti di datori di lavoro, anche artigiani, operanti nei settori tessile, dell’abbigliamento e calzaturiero (TAC), nonché conciario, introdotte dall’articolo 2 del decreto–legge 28 ottobre 2024, n. 160, per fronteggiare la crisi del settore moda e si forniscono le relative istruzioni procedurali. A partire da lunedì 2 dicembre, le aziende operanti nei settori della moda (che occupano mediamente fino a 15 dipendenti nel semestre precedente e che non avrebbero potuto ricorrere agli ordinari strumenti di integrazione salariale per esaurimento dei periodi autorizzabili) possono richiedere la nuova misura di sostegno al reddito. Possono essere richieste al massimo 9 settimane di trattamenti, a copertura di periodi che devono comunque collocarsi entro il 31 dicembre 2024.   Fonte: INPS     Leggi tutte le circolari ed i messaggi dell’INPS
  10. Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha pubblicato il Decreto del 10 ottobre 2024 recante il “Fondo Nuove Competenze (FNC)”. Il fondo è finalizzato ad accompagnare i processi di transizione digitale ed ecologica dei datori di lavoro, nonché a favorire nuova occupazione attraverso il riconoscimento di un contributo al costo del lavoro dei soggetti coinvolti in percorsi formativi di accrescimento delle competenze negli ambiti sopra indicati. La dotazione del fondo Ammonta a complessivi 730 milioni, Che sono ripartiti tra le tipologie di intervento di seguito indicate: sistemi formativi 25% filiere formative 25% singoli datori di lavoro 50% In ragione degli dell’andamento degli impegni e della spesa, tale ripartizione potrà essere oggetto di rimodulazione attraverso uno specifico decreto direttoriale.   il Decreto del 10 ottobre 2024   Fonte: Ministero del Lavoro  
  11. L’INPS, con la circolare n. 98 del 25 novembre 2024, illustra la normativa istitutiva del Sistema terziario di istruzione tecnologica superiore, con riferimento al riscatto ai fini pensionistici dei relativi percorsi di formazione. Con l’istituzione del Sistema terziario di istruzione tecnologica superiore, gli Istituti tecnici superiori, che ne sono parte integrante, assumono la denominazione di Istituti tecnologici superiori (ITS Academy). Per accedere al Sistema terziario di Istruzione tecnologica superiore, gli ITS Academy devono essere riconosciuti e accreditati dalle Regioni o, in via transitoria, dal Ministero dell’Istruzione. Il Ministro dell’Istruzione, con proprio decreto, individua le aree tecnologiche a cui afferiscono gli ITS, definendone le figure professionali e i diplomi rilasciati al termine di ciascun percorso formativo.   Fonte: INPS     Leggi tutte le circolari ed i messaggi dell’INPS
  12. Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali informa che, in attuazione degli articoli 25 e 26 del Decreto Coesione, il D.M. 21 novembre 2024 n. 174 fissa al 24 novembre la data da cui la domanda di NASpI e DIS-COLL (una volta accolta e in pagamento) porterà all’iscrizione d’ufficio alla piattaforma SIISL, con l’obiettivo di promuovere la riqualificazione professionale dei beneficiari dell’indennità e facilitare un loro più efficace reinserimento nel mercato del lavoro. Dal 18 dicembre 2024 poi, la piattaforma sarà aperta a tutti i cittadini italiani e stranieri che volontariamente potranno caricare il proprio curriculum vitae e manifestare interesse a svolgere un’attività lavorativa o formativa.   il Decreto Ministeriale n. 174/2024   Fonte: Ministero del Lavoro
  13. approfondimento di Roberto Camera* – in collaborazione con IPSOA Quotidiano   “Con l’interpello n. 218 del 2024, l’Agenzia delle Entrate ha fornito chiarimenti sul regime fiscale dei premi versati per le polizze vita sottoscritte dalle imprese in favore dei propri dipendenti. Nel documento di prassi viene stabilito che qualora il premio annuo versato per polizze a tutela del rischio morte, in favore del proprio personale, sia all’interno del valore massimo erogabile secondo i limiti massimi di esenzione previsti per i fringe benefit (fino a 2.000 euro per il 2024) non concorrerà alla formazione del reddito degli stessi lavoratori. Quali sono invece i chiarimenti in merito alla possibilità di portare in detrazione i premi versati dal datore di lavoro per la polizza? ….” continua la lettura dell’articolo   * Le considerazioni sono frutto esclusivo del pensiero dell’autore e non hanno carattere in alcun modo impegnativo per l’Amministrazione di appartenenza.
  14. Il Parlamento ha pubblicato, nella Gazzetta Ufficiale n. 276 del 25 novembre 2024, la Legge 18 novembre 2024, n. 171, di conversione, con modificazioni, del decreto-legge 1 ottobre 2024, n. 137, recante misure urgenti per contrastare i fenomeni di violenza nei confronti dei professionisti sanitari, socio-sanitari, ausiliari e di assistenza e cura nell’esercizio delle loro funzioni nonché di danneggiamento dei beni destinati all’assistenza sanitaria.       Fonte: Gazzetta Ufficiale     TESTO COORDINATO DEL DECRETO-LEGGE 1 ottobre 2024, n. 137  Testo del decreto-legge 1° ottobre 2024, n. 137 (in Gazzetta Ufficiale - Serie generale - n. 230 del 1° ottobre 2024), coordinato con la legge di conversione 18 novembre 2024, n. 171 (in questa stessa Gazzetta Ufficiale alla pag. 1), recante: «Misure urgenti per contrastare i fenomeni di violenza nei confronti dei professionisti sanitari, socio-sanitari, ausiliari e di assistenza e cura nell'esercizio delle loro funzioni nonche' di danneggiamento dei [...]
  15. L’Agenzia delle Entrate, con la risposta n. 227/E del 25 novembre 2024, fornisce alcuni chiarimenti in merito al regime di tassazione degli incentivi corrisposti per attività svolte nei periodi di imposta antecedenti a quello di erogazione.   Questo il parere fornito dall’Agenzia delle Entrate. L’articolo 51 del Testo  unico delle imposte sui redditi approvato con d.P.R.     22 dicembre 1986, n. 917 (Tuir), comma 1, stabilisce che «Il reddito di lavoro dipendente è costituito da tutte le somme e i valori in genere, a qualunque titolo percepiti nel periodo d’imposta, anche sotto forma di erogazioni liberali, in relazione al rapporto di lavoro», secondo il cd. principio di cassa. L’articolo 17, comma 1, lettera b), del Tuir prevede che sono soggetti a tassazione separata «gli emolumenti arretrati per prestazioni di lavoro dipendente riferibili ad anni precedenti, percepiti per effetto di leggi, di contratti collettivi, di sentenze o di atti amministrativi sopravvenuti, o [...]
  16. Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, con il Decreto direttoriale n. 124 del 25 novembre 2024, ha adottato il 57° elenco dei soggetti abilitati per l’effettuazione delle verifiche periodiche delle attrezzature di lavoro, di cui al punto 3.7 dell’Allegato III del decreto 11 aprile 2011, ai sensi dell’articolo 71, comma 11, del decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81 e successive modificazioni.   Decreto direttoriale n. 124 del 25 novembre 2024   Fonte: Ministero del Lavoro
  17. Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali informa che nella giornata di sabato 30 novembre, a partire dalle 8.00 saranno svolti interventi tecnici di manutenzione programmata sulle infrastrutture a servizio del portale CO UNIURG. Le attività si concluderanno entro le prime ore del pomeriggio della giornata di sabato 30 novembre 2024, al termine delle quali il portale tornerà disponibile. Gli interventi non avranno alcun impatto sull’accesso alle altre procedure telematiche che resteranno sempre disponibili collegandosi al portale Servizi Lavoro.   Fonte: Ministero del Lavoro
  18. Lo Studio Ziveri srl organizza un webinar gratuito​ dal titolo: “Le novità in materia di Ammortizzatori Sociali“. L’evento si svolgerà online, tramite la piattaforma Zoom, mercoledì 17 dicembre pv, dalle ore 10.00 alle ore 12.00.   Il programma Ammortizzatori ordinari e straordinari La legge 160/2024 Le novità previste dalla legge di Bilancio 2025 L’iter procedurale per la presentazione della domanda e la gestione della CIGO Controlli di compatibilità Criticità e casistiche Relatori:  Massimo Brisciani e Vincenzo Chiodero Coordinatore: Roberto Camera   Clicca qui per registrarti
  19. Il Garante per la protezione dei dati personali ha inflitto il pagamento di una sanzione di 5 milioni di euro ad una società per aver trattato illecitamente i dati personali di oltre 35mila rider attraverso la piattaforma digitale. L’Autorità ha inoltre impartito specifiche prescrizioni e ha vietato l’ulteriore trattamento dei dati biometrici (riconoscimento facciale) dei rider utilizzati per la verifica dell’identità. Dalla complessa istruttoria – avviata d’ufficio a seguito delle notizie di stampa relative alla disattivazione dell’account di un rider morto in un incidente stradale nel 2022 durante una consegna e dalla segnalazione di un gruppo di esperti informatici – sono emerse numerose e gravi violazioni del Regolamento (Gdpr), nonostante la società fosse già stata sanzionata dal Garante nel 2021. L’Autorità, anche a seguito delle ispezioni effettuate con il Nucleo speciale della GdF, ha accertato che la piattaforma utilizzata dalla società, quando disattiva o blocca l’account, invia automaticamente un unico [...]
  20. Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha pubblicato il Decreto n. 73 del 22 novembre 2024, concernente la determinazione del costo medio orario del lavoro per il personale dipendente da imprese dell’industria metalmeccanica e della installazione di impianti, distintamente per gli operai e per gli impiegati, con decorrenza dal mese di giugno 2024. Il costo del lavoro sarà suscettibile di oscillazioni in relazione a: benefici (contributivi, fiscali o di altra natura) previsti da norme di legge di cui il datore di lavoro usufruisce; specifici benefici e/o minori oneri derivanti dall’applicazione della contrattazione collettiva; oneri derivanti da interventi relativi a infrastrutture, attrezzature, macchinari, e altre misure connesse all’applicazione del decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81 e successive modificazioni; oneri derivanti dall’applicazione della contrattazione aziendale; oneri derivanti da documentata incidenza del superminimo individuale; oneri derivanti dall’applicazione delle disposizioni contrattuali sulla reperibilità; oneri derivanti dall’effettuazione di lavori fuori sede od [...]
  21. L’INPS, con il messaggio n. 3936 del 22 novembre 2024, comunica che, in ottemperanza all’Accordo Tecnico-Operativo tra l’INPS e gli Istituti di patronato, sottoscritto in data 26 giugno 2012, in materia di modalità di scambio dei dati e di presentazione telematica delle domande di prestazione, ha provveduto a rilasciare alle Strutture nazionali degli Istituti di patronato i tracciati di trasmissione delle domande di indennità di disoccupazione e/o Assegno al nucleo familiare per i lavoratori dipendenti agricoli in competenza 2024. I tracciati non hanno subito modifiche rispetto alla precedente versione e che il modulo “SR25-Prest.agr.21TP”, che costituisce l’equivalente della ricevuta della domanda trasmessa per via telematica dagli utenti abilitati, è reperibile nella sezione “Modulistica OnLine” del portale intranet INPS, a disposizione esclusiva delle Strutture territoriali dell’Istituto. Per gli Istituti di patronato è disponibile, nel Servizio di trasmissione delle domande di disoccupazione e/o Assegno per il nucleo familiare dei lavoratori dipendenti agricoli, [...]
  22. video di Roberto Camera* – in collaborazione con IPSOA Quotidiano   “A pochi giorni dall’erogazione del bonus Natale con la tredicesima mensilità, arrivano i chiarimenti dell’Agenzia delle Entrate con la circolare n. 22/E del 2024. Un intervento atteso e necessario dopo le modifiche introdotte con il D.L. n. 167/2024. Cambia l’ambito soggettivo di applicazione della disposizione attraverso la cancellazione dell’obbligo del coniuge a carico per il lavoratore. Inoltre, viene specificato che all’interno del nucleo familiare il bonus spetta solo ad uno dei due genitori. Quali sono le altre indicazioni fornite dalle Entrate? …” Ascolta il podcast dal sito IPSOA   Vai alla pagina dedicata alla formazione (podcast e video sulle novità in materia di lavoro)   * Le considerazioni sono frutto esclusivo del pensiero dell’autore e non hanno carattere in alcun modo impegnativo per l’Amministrazione di appartenenza.
  23. Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha pubblicato, nella sezione “pubblicità legale” del proprio sito istituzionale, il Decreto direttoriale del 20 novembre 2024, adottato di concerto con il Ministero dell’Economia e delle Finanze, concernente la revisione biennale dei coefficienti di trasformazione del montante contributivo, che aggiorna la Tabella A dell’allegato 2 della Legge n. 247/2007 e la Tabella A della Legge n. 335/1995. Secondo il sistema di calcolo contributivo introdotto con la Legge n. 335/1995, l’importo della pensione annua si ottiene moltiplicando il montante individuale dei contributi per il coefficiente di trasformazione di cui alla tabella A della citata legge. L’aggiornamento dei coefficienti di trasformazione del montante contributivo in rendita pensionistica avrà decorrenza dal primo gennaio 2025. Consulta la Nota Tecnica concernente l’aggiornamento dei coefficienti di trasformazione del montante contributivo.   il Decreto direttoriale del 20 novembre 2024   Fonte: Ministero del Lavoro     annotipoN°Oggetto 2024nota14843 Aaggiornamento delle tariffe per [...]
  24. Fino al 2 dicembre è Black Friday su ShopWKI con la straordinaria offerta -15% Extra su libri, ebook, codici, riviste, servizi on line e corsi eLearning! L’extra-Sconto si somma agli sconti già presenti su ShopWKI, un’opportunità davvero unica per arricchire la tua libreria digitale! Scopri tutti i vantaggi del Black Friday! clicca qui  
  25. approfondimento di Eufranio Massi   “Con l’art. 2 del Decreto Legge 28 ottobre 2024, n. 160 Il Governo ha inteso varare interventi per fronteggiare la crisi occupazionale delle piccole imprese del settore moda e per tutelare i lavoratori dipendenti: in tale ottica debbono essere intese le deroghe agli articoli 4 e 12 del D.L. vo n. 148/2015 per un periodo che decorre dal 29 settembre (giorno successivo alla pubblicazione in Gazzetta Ufficiale) e fino al 31 dicembre p.v.. I trattamenti di Cassa integrazione in deroga riguardano le aziende del settore industriale e di quello artigiano che operano nel tessile, nell’abbigliamento, nel calzaturiero e nelle concerie che nel semestre antecedente l’invio della domanda all’INPS presentano una forza media fino a 15 addetti: l’integrazione salariale comporta l’attribuzione della contribuzione figurativa ed è pari a quella prevista per il 2024 dall’art. 3 della legge n. 148/2015. …”   Leggi l’articolo 
  26. L’Agenzia delle Entrate, con la risposta n. 225/E del 21 novembre 2024, fornisce alcuni chiarimenti in merito al regime di parziale detassazione previsto dall’articolo 24 del decreto legge 28 gennaio 2019, n. 4, per l’indennità relativa al trattamento di fine servizio (TFS), consistente in una riduzione di 1,5 punti percentuali annui dell’aliquota d’imposta sul reddito delle persone fisiche in funzione del decorso dei tempi di attesa previsti per l’erogazione della prestazione.   Questo il parere fornito dall’Agenzia delle Entrate. Il decreto legge 28 gennaio 2019, n. 4, contenente ”Disposizioni urgenti in materia di reddito di cittadinanza e pensioni”, all’articolo 24, rubricato ”Detassazione TFS”, prevede che «1. L’aliquota dell’imposta sul reddito delle persone fisiche determinata ai sensi dell’articolo 19, comma 2­bis, del Testo unico delle imposte sui redditi approvato con decreto del Presidente della Repubblica 22 dicembre 1986, n. 917, sull’indennità di fine servizio comunque denominata è ridotta in misura pari a: a) 1,5 punti percentuali per le indennità corrisposte decorsi [...]
  27. L’INPS comunica le principali informazioni sul cedolino della pensione di dicembre 2024.   La data di pagamento Le pensioni vanno in pagamento il primo giorno bancabile del mese, a eccezione del mese di gennaio, con un unico mandato di pagamento comprensivo di tutte le prestazioni pensionistiche e assistenziali del titolare. Il pagamento avverrà con valuta 2 dicembre. Si coglie l’occasione per informare che la mensilità di gennaio 2025 andrà in pagamento il giorno 3 gennaio. Si ricorda, inoltre, che il pagamento in contanti è ammesso solo per gli importi complessivi fino a 1.000 euro netti. Pertanto, se l’importo spettante al beneficiario supera tale limite, l’interessato è tenuto a comunicare all’INPS il rapporto finanziario sul quale ottenere il pagamento. La comunicazione può essere effettuata attraverso il sito dell’Istituto, utilizzando il servizio “Cambiare le coordinate di accredito della pensione”. Trattenute fiscali: addizionali regionali e comunali Sul rateo di pensione di dicembre non [...]
  28. Il Dipartimento per le politiche del lavoro, previdenziali, assicurative e per la salute e la sicurezza nei luoghi di lavoro, del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, ha emanato la nota n. 14843 del 20 novembre 2024, con la quale comunica che – in vista dell’imminente scadenza del biennio 2022-2024 prevista per il 30 novembre p.v. – le tariffe per le attività di verifica periodica delle attrezzature di lavoro di cui all’allegato VII “Verifiche di attrezzature” del decreto legislativo del 9 aprile 2008, n. 81, sono state aggiornate, ai sensi dell’articolo 1, comma 2 del decreto dirigenziale del 23 novembre 2012 (pubblicato sulla G.U. n. 279 del 29 novembre 2012), sulla base dell’indice ISTAT dei prezzi al consumo per famiglie di operai ed impiegati, pari a 1,025 %. In allegato alla nota sono presenti le tabelle riportanti le tariffe aggiornate.   la nota n. 14843 del 20 novembre 2024 [...]
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  30. In data 19 novembre 2024, presso la sede di CNA nazionale, è stato sottoscritto, da CNA, Confrtigianato, Casartigiani e CLAAI con le associazioni sindacali FIOM-CGIL, FIM-CISL E UILM-UIL, il rinnovo del CCNL area meccanica che comprende i lavoratori delle imprese del settore metalmeccanico, della installazione di impianti, del settore orafo, argentieri, autoriparazioni e odontotecnici, del restauro e, da questo rinnovo, anche i lavoratori metalmeccanici che svolgono attività subacquee. Il contratto interessa oltre 500.000 lavoratori delle 122.000 imprese artigiane metalmeccaniche. Il rinnovo ha vigenza 2023-2026, con un incremento salariale complessivo al 14,8% (216,00 euro al 4° livello). 96,00 euro al 4° livello, quale erogazione di un acconto su futuri aumenti contrattuali (AFAC) già erogati: per 50 euro dal 1° dicembre 2023 per 46 euro dal 1° aprile 2024 50,00 euro a dicembre 2024, 25,00 euro a luglio 2025, 25,00 euro a marzo 2026, 20,00 euro a novembre 2026. E’ stato introdotto il riconoscimento [...]
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